Ben je op zoek naar een uitdagende HR rol met verantwoordelijkheid en autonomie binnen een internationale organisatie ?
Lees dan snel verder!
In je rol van HR Business Partner ondersteun je het management bij alle operationele HR aspecten. Je staat dicht bij de business en haar medewerkers en je werkt nauw samen met je HR collega's. Je rapporteert aan de General Manager.
Samen met het HR Belgium team ben je het eerste aanspreekpunt voor alle people gerelateerde zaken en vragen. Je werkt nauw samen met de HR manager van de groep (niet fysiek aanwezig in Geraardsbergen). Je treedt op als business- en sparringpartner voor het lijnmanagement en ondersteunt hen bij het realiseren van de bedrijfsstrategie.
Je zorgt voor een correcte uitwerking en/of uitvoering van de sociale wetgeving, van CAO's, interne procedures en beleidslijnen.
Je verzekert een constructieve samenwerking met de vakbonden. Je bent lid van de bestaande sociale comités (ondernemingsraad, veiligheidscomité en vakbondsvergaderingen). Je hebt regelmatig contact met de sociale partners en adviseert het management over de sociale dialoog.
Je stuurt kwalitatief hoogstaand talentmanagement, rekrutering en ontwikkeling van medewerkers aan.
Samen met het management en de supervisors zorg je voor de continue ontwikkeling van de mensen op alle
niveaus.
Profiel
Je hebt een bachelor- of masterdiploma en 5 jaar ervaring in een generalistische HR-rol.
Je hebt bij voorkeur ervaring in : HR Finance, Comp&Ben, performance management & coaching, recruitment
Je hebt een zeer goede kennis van de sociale wetgeving en je hebt de nodige ervaring in het samenwerken met de sociale partners.
Dankzij je sterke analytische vaardigheden neem je goed geïnformeerde beslissingen, zelfs in complexe situaties.
Je combineert conceptueel denken met een pragmatische hands-on aanpak.
Je bent een sterke communicator op verschillende niveaus en met verschillende belanghebbenden.
Je bent proactief, autonoom en een teamplayer.
Je bent bedreven in het gebruik van Microsoft Office, SAP-ervaring is een pluspunt.
Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels
Aanbod
Deze organisatie biedt jou een fascinerende en veelzijdige functie in HR.
Je komt terecht in een warme en informele werksfeer met toffe collega's: 120 collega's waarvan 45 bedienden.
Je hebt de mogelijkheid om je werktijden zelf te bepalen, in alle vertrouwen.
Naast je maandelijkse verloning heb jij ook recht ook maaltijdcheques van € 8/dag, ecocheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, ambulant plan, reisbijstand en annulatieverzekering, gsm abonnement en internetvergoeding.
Uurrooster: 40/37.45 uur met 16 ADV-dagen.
Interesse in deze vacature? Solliciteer online, wij garanderen een snelle en discrete behandeling van je kandidatuur.
Zit je nog met vragen? Of is dit jobvoorstel niet helemaal wat je zoekt?
Contacteer ons, wij bespreken graag mogelijkheden op maat.
Adecco Expert Centre - 051 66 11 20 - expertcentre.478@adecco.be