Un plan de formation pour vos collaborateurs : voici ce que vous devez savoir

En juin 2022, notre gouvernement fédéral a conclu un accord sur un nouveau deal pour l'emploi. Les mesures de cet accord, longuement débattues, sont entrées en vigueur à l'automne 2022. L'une de ces mesures porte sur les politiques d'entreprise. Les sociétés qui occupent plus de 20 travailleurs sont tenues d'élaborer un plan de formation. En quoi consiste concrètement ce plan ? Que doit-il contenir ? Et comment rédiger correctement ce plan obligatoire ?

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Ce que j’aime le plus ? Apprendre.

Chaque mois, nous mettons à l’honneur l’un de nos collaborateurs. Cette fois-ci, découvrez Simon Van Hijfte, Candidate Marketing Manager chez Adecco depuis 2021. Ce qui le caractérise ? Sa soif d’apprendre de nouvelles choses au quotidien.

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Travailler par mauvais temps

Pendant les mois d'hiver, les fortes pluies, les tempêtes, la neige ou le froid peuvent empêcher vos employés de travailler ou de se rendre au travail. Comment les conditions météorologiques parfois imprévisibles peuvent-elles influer sur le déroulement d'un contrat de travail ? Dans cet article, nous énumérons quelques scénarios possibles.

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Tout ce que vous devez savoir sur la réforme des flexi-jobs en 2024

En 2015, le gouvernement fédéral a introduit le système des flexi-jobs. Grâce à ce système, un employé ou un retraité peut gagner un petit extra dans des conditions très avantageuses. Ces dernières années, de plus en plus de personnes ont pu en profiter. Aujourd'hui, environ 125 000 flexi-jobbers sont actifs dans notre pays, dont près de la moitié dans le secteur de l'horeca. Depuis le début de cette année, ce système a été profondément réformé. Quels sont les changements auxquels vous devez être attentif ?

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« Adecco, c’est comme une famille ! »

Chaque mois, nous mettons à l’honneur l’un(e) de nos collaborateur(trice)s. Et c’est Jocelyne Vandecauter qui ouvre le bal. Après une belle carrière de 25 ans, elle quitte Adecco pour prendre sa retraite en ce début d’année 2024. En savoir plus

Besoin de renfort pour les inventaires? Faites appel à Adecco !

Avec la nouvelle année arrive souvent aussi la période des inventaires. Depuis quelques temps, le magasin Intermarché de Mettet, dans la province de Namur, fait appel aux étudiants Adecco pour renforcer l’équipe durant cette période. Rencontre avec Pauline Housiaux, responsable des plannings à l’Intermarché de Mettet.

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Réductions ONSS : ce qui change dès le 1er janvier 2024

En tant qu’employeur, sachez que de nouvelles limitations de la réduction ONSS (Office national de sécurité sociale) seront d’application à partir du 1er janvier 2024. Voici tout ce que vous devez savoir.

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Augmentation de l'indemnité vélo

Voilà une nouvelle qui ravira les travailleurs qui bénéficient de l’indemnité vélo : elle a augmenté depuis le 1er janvier 2024.

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Organiser les élections sociales

En 2024, il se peut que vous deviez à nouveau organiser des élections sociales, et les intérimaires ont également le droit de voter dans votre entreprise. Cependant, cela est soumis à certaines conditions que nous tenons à vous expliquer de manière détaillée.

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À chaque nouveau contrat, sa Dimona

Le terme Dimona (Déclaration Immédiate/Onmiddelijke Aangifte) ne vous est pas étranger si vous avez déjà engagé du personnel intérimaire dans votre entreprise. Via cette déclaration, nous signalons à l’ONSS les entrées et sorties des travailleurs, ainsi que les modifications de durée de contrat. Voici quelques explications.

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