Als Continuous Improvement Officer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van projecten naar continue verbeterprocessen. Je gaat op zoek naar nieuwe verbeteringsprojecten door Lean Tools uit te rollen en de lokale organisatie mee te krijgen in dit verhaal. Na het analyseren van het proces zal je Lean Project initiëren en opvolgen. Frequente rapportage is nodig om een soepele projectvoortgang te garanderen.
Ook zal je de directie ondersteunen bij de implementatie van interne projecten (nieuwe services, optimalisatiemaatregelen en/of systemen).
Verantwoordelijkheden/taken
In deze rol ben je verantwoordelijk voor:
• het uitrollen en implementeren van Lean tools (Standardization, 5S, KAIZEN, …);
• het analyseren van processen en data, detecteren van hiaten, problemen en verbeteringsmogelijkheden in samenwerking met operations of andere afdelingen;
• opzetten van lean projecten en zorgen voor voortdurende rapportage van projectvoortgang aan lokaal management;
• coördinatie van de implementatie van KPI's en visuele rapportage;
• aanmaken van tools om de logistieke flow te verbeteren en het First Time Right-principe te ontwikkelen binnen de organisatie;
• het analyseren van gegevens binnen de reikwijdte van continue verbeterings- of implementatieprojecten;
•het uitvoeren van trainingssessies om een cultuur van operationele uitmuntendheid te creëren en initiatieven op de vloer te ondersteunen;
• het optreden als eerste contactpunt voor continue verbeteringsprojecten en het identificeren van prioriteiten samen met de directie. Op basis van deze prioriteiten zal een lokale roadmap worden opgemaakt;
• het identificeren van verbeterpunten samen met operationele afdelingen;
• op zoek gaan naar synergiën in projecten samen met de andere Continuous Improvement Officers binnen de andere bedrijfseenheden in de Benelux;
• het handhaven van de vertrouwelijkheid met betrekking tot geschreven en besproken procedures;
• het plaatsen van de focus op projecten op de locatie/site, maar waar nodig kunnen projecten ook op andere sites worden beheerd;
Profiel
Functie gerelateerde competenties
De volgende competenties zijn op deze functie van toepassing:
• Eigenaarschap/verantwoordelijkheid;
• Analytisch vermogen;
• Communicatie;
• Integriteit;
• Organisatiesensitiviteit.
Functie-eisen/vaardigheden
• Opleiding in Supply Chain, Logistiek of Business Administration;
• Je hebt al wat ervaring opgedaan in Operational Excellence/Continuous Improvement in de Supply Chain en/of HealthCare;
• Idealiter beschik je over een Lean Green Belt;
• Uiteraard ben je change-minded en streef je continue naar verbetering;
• Je bent analytisch aangelegd en beschikt over een sterk probleemoplossend vermogen;
• Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatie in zowel Engels als Nederlands;
• Je bent goed in de omgang met mensen en je bent een verbinder.
• Je weet je goed uit te drukken en kan de nodige assertiviteit tonen om anderen te laten overgaan tot de nodige acties die verwacht worden.
• Je bent plichtsbewust en gaat steeds oplossingsgericht te werk.
• Je bent een analytische denker.
• Je kan zelfstandig werken.
Aanbod
Als jij wil werken bij een ambitieuze, jonge, dynamische en internationale organisatie dan zijn wij de juiste werkgever voor jou!
We bieden:
• Een leuk, gezellig, hardwerkend, gedreven team!
• Een enorm afwisselende functie waarbij je thuisbasis onze locatie in Erembodegem (Aalst) zal zijn;
• Scholing en ontwikkelmogelijkheden;
• Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën.
• Uitdagend werk om helemaal in op te gaan;
• Een goed arbeidsvoorwaardenpakket.
Heb je ervaring in een vergelijkbare functie en houd je van een dynamische baan? Dan is deze rol je op het lijf geschreven.
Solliciteer online of stuur je CV naar ninove.162@adecco.be tav Christel Pollet