Payroll Officer België gezocht te Mechelen
Tewerkstelling: Minstens 4/5e | Hybride werkvorm
Ben jij toe aan een nieuwe stap in je payrollcarrière?
Werk je graag nauwkeurig, neem je graag verantwoordelijkheid op en zoek je een omgeving waarin je écht het verschil kunt maken?
Dan is deze functie iets voor jou.
Je komt terecht in een groeiend HR-team binnen een internationale organisatie met een mensgerichte aanpak.
Jouw rol in het team?
Als Payroll Officer maak je deel uit van het Benelux HR-team en ben je, samen met twee collega’s, verantwoordelijk voor de volledige loonadministratie van zes Belgische vestigingen. Voor de vestiging in Zwevegem ben jij het vaste aanspreekpunt. Hier verzorg je zelfstandig de payroll voor ongeveer 100 vaste medewerkers en 30 uitzendkrachten.
Daarnaast neem je wekelijks deel aan teammeetings in Mechelen en woon je vier keer per jaar een teamdag bij op het hoofdkantoor in Nederland. Je krijgt de kans om actief bij te dragen aan verbeterprojecten rond payrollprocessen, sociale wetgeving en compensation & benefits.
Wat je doet
:
Je staat in voor een correcte en tijdige loonverwerking voor bedienden, arbeiders en chauffeurs (PC 226 & 140.03), in samenwerking met het sociaal secretariaat.
Je beheert personeelsdossiers, volgt tijdsregistratie en sociale documenten op (zoals C4, tewerkstellings- en vakantieattesten).
Je stelt heldere loonrapporteringen op voor interne stakeholders.
Je werkt actief mee aan de optimalisatie van payrollprocessen en systemen, afgestemd op wijzigingen in wetgeving.
Je werkt met tools zoals Eblox en GPS
Profiel
Je beschikt over een bachelordiploma of gelijkwaardig werk- en denkniveau.
Je hebt een eerste ervaring in payroll of loonadministratie.
Je werkt nauwkeurig en gestructureerd, en bent een betrouwbare collega.
Je hebt een goede kennis van de sociale wetgeving en volgt evoluties hierin op.
Je bent communicatief sterk in het Nederlands en Engels; kennis van het Frans is een pluspunt.
Je bent beschikbaar voor minstens 4/5e tewerkstelling.
Ervaring met Eblox of GPS is een voordeel, maar geen vereiste.
Aanbod
Je krijgt onmiddellijk een vast contract aangeboden binnen dit bedrijf en komt terecht in een warm, collegiaal en professioneel team waarin je je snel thuis voelt.
Een functie met veel autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
Flexibele werkuren en tot drie dagen thuiswerk per week.
Een aantrekkelijk loonpakket, aangevuld met extralegale voordelen zoals:
Maaltijdcheques en ecocheques,
Groepsverzekering
, Hospitalisatieverzekering,
Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
Een organisatiecultuur waar samenwerking, initiatief en vertrouwen centraal staan.
Je komt terecht in een internationale onderneming die actief is in een dynamische sector. Hoewel het bedrijf wereldwijd actief is, heerst er lokaal een informele, open en toegankelijke cultuur. Ideeën worden gewaardeerd, ontwikkeling wordt aangemoedigd en je werkt mee aan projecten met impact, zowel lokaal als internationaal. Hier krijg je niet alleen een job, maar een kans om mee te bouwen aan een omgeving waarin mensen centraal staan.
Interesse in deze functie?
Solliciteer vandaag nog! Wij behandelen jouw kandidatuur met de nodige discretie.