Votre rôle consistera à assurer la bonne configuration, l’optimisation et la maintenance de l’ERP sur les processus comptables et financiers. Vous serez garant·e de la fiabilité des données, de la conformité réglementaire et de l’efficacité opérationnelle, tout en accompagnant les équipes dans l’utilisation et l’évolution de l’outil.
Vos responsabilités:
Gestion et optimisation de l’ERP financier
• Assurer la configuration, la maintenance et l’évolution des modules comptables et financiers (Comptabilité Générale, Auxiliaire, Immobilisations, Trésorerie, Fiscalité, Consolidation).
• Optimiser les processus financiers et comptables au sein de l’ERP (flux de travail, automatisation, interfaces).
• Garantir la cohérence et l’intégrité des données financières dans l’ERP et leur intégration avec les autres modules (achats, ventes, stock, production).
Support et formation
• Fournir un support technique et fonctionnel de niveau 2/3 aux équipes financières.
• Développer et animer des sessions de formation pour les utilisateur·rices clés et les équipes comptables.
• Rédiger et maintenir la documentation fonctionnelle, les procédures et guides d’utilisation.
Gestion de projets et évolutions
• Participer aux projets de déploiement de l’ERP dans de nouvelles filiales et aux montées de version.
• Recueillir les besoins métier, les traduire en spécifications fonctionnelles et collaborer avec les équipes IT et les intégrateurs externes.
• Réaliser les tests fonctionnels avant mise en production.
Conformité et reporting
• S’assurer que l’ERP respecte les exigences comptables et fiscales locales et internationales (IFRS, US GAAP, fiscalités locales).
• Collaborer avec les équipes de consolidation et de reporting pour garantir la disponibilité des données nécessaires aux états financiers et aux analyses de performance.
Veille technologique et réglementaire
• Suivre les évolutions des ERP et des meilleures pratiques en systèmes d’information financière.
• Anticiper les impacts des évolutions réglementaires et comptables sur l’ERP.
Profil
• Formation Bac +4/5 en Comptabilité, Finance, Audit, Systèmes d’Information ou équivalent.
• Minimum 5 ans d’expérience en tant que Responsable ERP Finance, Spécialiste Fonctionnel ERP Comptable, Consultant·e ERP Finance ou poste similaire.
• Maîtrise d’un ou plusieurs ERP majeurs : SAP (FI/CO), Oracle EBS Financials, Microsoft Dynamics 365 Finance, Workday Financials, Sage X3…
• Expérience dans un environnement international ou multi-sociétés est un atout.
• Expertise des processus comptables et financiers (comptabilité générale, auxiliaire, fiscalité, trésorerie, consolidation, contrôle de gestion).
• Connaissance des normes comptables internationales (IFRS) et des principes de consolidation.
• Excellente maîtrise d’Excel et des outils bureautiques.
• Capacité d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes.
• Organisation, rigueur et souci du détail.
• Bonnes compétences en communication et pédagogie pour interagir avec des interlocuteur·rices varié·es.
• Autonomie, proactivité et capacité à travailler en équipe.
• Adaptabilité et résistance au stress.
• Maîtrise de l’anglais et du français indispensable (oral et écrit). Une troisième langue constitue un atout.
Offre
• Un CDI à temps plein (40h/sem), soumis à la législation luxembourgeoise.
• Une fonction variée et stratégique, combinant optimisation des processus, support aux équipes et participation aux projets internationaux.
• Une rémunération compétitive accompagnée d’avantages extra-légaux (voiture de société avec carte carburant, téléphone avec abonnement).
• Un environnement international en pleine évolution, où règnent esprit d’équipe et amélioration continue.
• Des formations pour soutenir votre développement professionnel.
Si vous êtes pleinement conquis(e), n'hésitez pas à postuler via le lien plus haut.
J'ai attisé votre curiosité mais vous avez encore des questions? N'hésitez pas à me contacter par e-mail : expertcentre.379@adecco.be
A bientôt je l'espère!
Julie Van den Broecke.
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