Recente nieuwsartikels

  • administratief medewerker

    Word jij straks administratief medewerker?

    Elk bedrijf heeft nood aan administratieve medewerkers om de dagelijkse gang van zaken vlot te laten verlopen. Als administratief medewerker liggen er dan ook heel wat verschillende sectoren voor je open, en kun je meestal rekenen op een veelzijdig takenpakket. Is een job als administratief medewerker iets voor jou? Kom het snel te weten!

    Lees meer >>
    • 18/01/2016
    • 8:00
  • Social media manager

    Social media manager, dé marketingjob van het moment

    Dat er elk jaar nieuwe jobfuncties bijkomen in de wereld van IT en marketing, hoeft uiteraard niet te verbazen. Het internet en de manieren waarop we het gebruiken, verandert razendsnel en dat vertaalt zich in nieuwe taken die door nieuwe werknemers worden ingevuld. Dé marketingjob van het moment is wellicht die van social media manager. Wat doet een socialmedia-manager juist en welke skills zijn onmisbaar voor de toppers in het veld?

    Lees meer >>
    • 13/01/2016
    • 15:30
  • HR Excellence Awards: Adecco opnieuw verkozen tot beste uitzend- en rekruteringsbedrijf

    HR Excellence Awards: Adecco opnieuw verkozen tot beste uitzend- en rekruteringsbedrijf

    Op donderdag 19 november werden in Genval voor het 6de jaar op rij de HR Excellence Awards uitgereikt. Adecco België werd opnieuw verkozen tot Best Staffing & Resourcing Company. De award is o.a. een bekroning voor het door Adecco gelanceerde ‘Beginnerscontract’, waarbij bedrijven gemakkelijker sneller vacatures kunnen invullen dankzij een bredere instroom van kandidaten. De HR Excellence Awards worden uitgereikt voor en door de Belgische human resources sector. De genomineerden werden vergeleken op basis van een concrete casestudy die zij zelf mochten kiezen binnen hun expertisegebied. Innovatieve aanpak, kwaliteit van de dienstverlening en meetbare resultaten werden in aanmerking genomen.

    Lees meer >>
    • 20/11/2015
    • 12:30
  • Herken stress-symptomen burn-out

    Herken tijdig stress-symptomen en geef burn-out geen kans

    Zeg eens eerlijk: ben jij een zenmeester? Iemand die niet van zijn stuk te brengen is en totaal ongevoelig is voor druk van buitenaf? Wij alvast niet, dat geven we eerlijk toe. Nee, wij hebben geregeld eens goed de zenuwen. Stress is op zichzelf geen negatief verschijnsel. Het is een reactie van je lichaam op een onverwachte situatie, die een vecht-of-vluchtreactie opwekt. Net zoals bij onze prehistorische voorouders dus. Op het werk is vluchten natuurlijk niet echt een optie. Vechten wel: harder werken en even goed doorbijten. Positief, toch?

    Lees meer >>
    • 30/09/2015
    • 9:30
  • 4 startersjobs grote toekomst

    4 startersjobs met een grote toekomst!

    Net afgestudeerd? Dan kijk je ongetwijfeld reikhalzend uit naar je eerste job. Maar laat die zoektocht nu net een van de grootste uitdagingen zijn in je carrière. Want welke vacatures bieden de beste toekomstperspectieven? En hoe vind je een eerste werkervaring die tegelijk boeiend en leerrijk is? We zetten je alvast op weg met een lijstje van 4 startersjobs om ú tegen te zeggen!

    Lees meer >>
    • 16/09/2015
    • 15:30
  • Adecco al jaren tot de beste werkgevers

    Waarom Adecco al jaren tot de beste werkgevers in België behoort

    Adecco heeft dit jaar voor de derde keer op rij de award van Beste Werkgever in de wacht gesleept. De Vlerick Management School kent het ‘Great Place To Work’-label toe aan ondernemingen die bij hun werknemers scoren op criteria zoals respect, geloofwaardigheid, eerlijkheid, trots en kameraadschap. Met deze verkiezing wordt nogmaals aangetoond dat Adecco hoog inzet op werktevredenheid en de balans tussen werk en privé. Ontdek snel waarom ons personeel zo trots is om voor Adecco te werken!

    Lees meer >>
    • 9/09/2015
    • 15:00
  • 3 succesvolle leiderschapsstijlen

    3 succesvolle leiderschapsstijlen op een rijtje

    Bent u een echte leider? Dan was dat wellicht al van jongs af te merken. Want leiderschap zit in de genen en gaat vaak gepaard met een grote extravertheid en een aangeboren charisma. Maar dat betekent natuurlijk niet dat alle leiders op elkaar lijken, verre van. Terwijl de ene leidinggevende bijvoorbeeld meer afstand bewaart, is de andere meer betrokken. En er zijn nog heel wat andere verschillen mogelijk. We zetten de drie meest succesvolle leiderschapsstijlen op een rijtje.

    Lees meer >>
    • 28/08/2015
    • 14:30
  • CEO for One Month Adecco: “Elke dag is een leerrijke belevenis”

    ‘CEO for One Month’ bij Adecco: “Elke dag is een leerrijke belevenis”

    Dankzij de prestigieuze rekruteringsactie ‘CEO for One Month’ heeft Alexander Maeyaert (23) zich één maand mogen uitleven als gelegenheids-CEO van Adecco België. Hij liep mee met het directiecomité en kreeg een unieke inkijk in de wereld van de uitzendsector en Professional Staffing. Een uitdaging die hem op het lijf geschreven bleek.Alexander: “Ik heb ontzettend veel bijgeleerd, zowel over het takenpakket van een CEO als over de business van de Adecco Group Belgium.”

    Lees meer >>
    • 14/08/2015
    • 8:30
  • Alexander Maeyaert, CEO For One Month: “Unieke werkervaring”

    Alexander Maeyaert, CEO For One Month: “Unieke werkervaring”

    In de prestigieuze rekruteringsactie ‘CEO For One Month’ krijgen jongeren de kans om één maand lang CEO te zijn van Adecco België. 275 young potentials stelden zich kandidaat, van wie 6 het tot de finale schopten. Kwam als beste uit de bus: Alexander Maeyaert, 23 en student Retail Management aan de Hogeschool Gent. “Als student heb je maar een vaag beeld van wat een CEO precies doet. Nu krijg ik de kans om me honderd procent in de functie te verdiepen. En die ga ik met beide handen grijpen!”

    Lees meer >>
    • 22/07/2015
    • 15:00
  • nieuwe werken grens tussen werk en privé vervaagt

    Het nieuwe werken: de grens tussen werk en privé vervaagt

    Mobiel internet maakt ‘het nieuwe werken’ vandaag haalbaarder dan ooit. We zijn altijd en overal bereikbaar. We werken thuis, in koffiebars of op flexwerkplekken. Menig kantoor hanteert daarom een ‘clean desk policy’ waarbij medewerkers niet langer aan een eigen bureau zitten, maar gewoon hun laptop openklappen op de plek die vrij is. Toch zijn er ook nadelen verbonden aan die mobiele technologieën. De grens tussen werk en privé die vervaagt, bijvoorbeeld.

    Lees meer >>
    • 29/06/2015
    • 7:30

Zoek nieuws

Per datum

Per categorie

Per label