Sollicitatietips

We ontvangen jou graag veilig in onze kantoren en bij voorkeur op afspraak.
Om jouw en onze gezondheid te respecteren, is het dragen van een mondmasker voortaan verplicht. Meer info.

Nous vous accueillons en toute sécurité dans nos agences et de préférence sur rendez-vous.
Afin de respecter votre et notre santé, le port d’un masque buccal est désormais obligatoire. Plus d'infos.

Sla over en ga naar hoofdinhoud

Sollicitatie voorbereiden:
dit moet je weten

Solliciteren is een kunst, en een goede voorbereiding is daarbij onontbeerlijk. Je sollicitatie bepaalt namelijk de rest van je carrière, dus je gaat maar beter niet over één nacht ijs. Stiekem al wat last van zenuwen? Da’s voor niks nodig, want hier vind je alle informatie om je sollicitatie tot een goed einde te brengen.

Werk zoeken: de verschillende stappen

Ben je net afgestudeerd of wil je een andere carrièreweg inslaan? Tijd om aan je jobzoektocht te beginnen. Werk zoeken vereist enige tijd en inspanning, maar zodra je je droomjob op zak hebt, ben je die periode van onzekerheid al snel vergeten. Het lijkt een lange weg, van die eerste online zoekactie tot je eerste werkdag, maar als je het sollicitatieproces opsplitst in verschillende fases, zie je dat het best meevalt.

Vacatures zoeken

hoe ziet de huidige jobmarkt eruit? Schuim het web af op zoek naar vacatures die beantwoorden aan je eisen en die aansluiten bij jouw vaardigheden en eventuele studies. .

Tip: verzamel de links naar interessante vacatures in een documentje, en noteer er steeds bij welke acties je op welke datum ondernomen hebt. Zo weet je precies wanneer het bijvoorbeeld tijd is om een herinnering te sturen naar een bedrijf dat heeft nagelaten te antwoorden

CV maken

waarom dit niet de eerste stap is? Omdat je je cv moet vormgeven op basis van de jobs die je écht interesseren. Zo kun je bepaalde vaardigheden of ervaringen (bijvoorbeeld de organisatie van een event) in de verf zetten wanneer je solliciteert voor een job die die skills vereist (zoals event manager).

Sollicitatiebrief of motivatiebrief schrijven

tijd om te tonen hoe gemotiveerd je bent. Deze brief stuur je samen met je cv naar de contactpersoon van het bedrijf waarbij je wilt solliciteren.

Assessment

sommige organisaties laten je een online test doen voor ze je uitnodigen op kantoor. Zo testen ze je persoonlijkheid, je vaardigheden en de match met de bedrijfscultuur.

Sollicitatiegesprek

le moment suprême is het gesprek met de hr-manager of leidinggevende. Hier wordt al snel duidelijk of er in beide richtingen interesse is.

Contract tekenen

als je sollicitatiegesprek goed beoordeeld wordt en het bedrijf besluit je aan te werven, moet je waarschijnlijk nog eens langskomen om de samenwerking officieel te maken.

CV maken: de best practices

Je besteedt maar beter voldoende aandacht aan je cv. Zo maak je een goede eerste indruk, zodat potentiële werkgevers je graag willen ontmoeten en je uitnodigen voor een gesprek. Geen idee hoe je je cv moet opstellen? We lichten enkele belangrijke aandachtspunten toe.

Start met het maken van je CV

Motivatiebrief of
sollicitatiebrief schrijven

De sollicitatiebrief of motivatiebrief is de eerste indruk die de rekruteerder van jou krijgt. Het loont daarom de moeite om er voldoende tijd aan te besteden. In een motivatiebrief moet je enerzijds vertellen waarom je geïnteresseerd bent in de job in kwestie, en anderzijds waarom jij de ideale kandidaat bent om die functie te vervullen. Durf gerust je persoonlijkheid te tonen in de tekst: haal voorbeelden uit je persoonlijke leven aan of durf het verschil te maken met een vlotte schrijfstijl.

Je motivatiebrief is ook de ideale plaats om je soft skills tentoon te spreiden. Is je sollicitatiebrief klaar? Laat hem dan altijd nalezen door een familielid of vriend die goed is met taal. Een tekst met schrijf- of spellingsfouten komt uiteraard nooit professioneel over.

Assesment:
wat mag je verwachten?

Het gebeurt weleens dat je tijdens je eerste of tweede ontmoeting (of zelfs vooraf online) een assessment krijgt voorgeschoteld. Tijdens zo’n beoordeling probeert je toekomstige werkgever met verschillende proeven te peilen naar je intelligentie, je vaardigheden, je persoonlijkheid en je zwaktes en sterktes. Zulke test zorgen bij heel wat kandidaten voor stress, maar dat is nergens voor nodig. Het is voor jou namelijk óók niet fijn om in een job terecht te komen die niet bij je past.

Assessments zorgen voor een betere match tussen jou en het bedrijf.
Lees hier hoe je je op zo’n assessment kunt voorbereiden.

Sollicitatiegesprek overleven? Zo doe je het

Een sollicitatiegesprek is vaak een bron van stress. Maar een goede voorbereiding neemt al heel wat druk van de ketel. Deze tips komen vast van pas!

Zoek op voorhand op hoe je op de plaats van het gesprek geraakt. Is het een traject met veel file? Is het duidelijk waar je kunt parkeren? Vertrek een beetje vroeger, zodat je zeker niet te laat komt.

Doe research. Waar is het bedrijf zoal mee bezig? Welke producten of services verkoopt het? Wie zit er in het management? Zorg ervoor dat je kunt meepraten over verscheidene topics.

Ga liever een beetje overdressed dan underdressed naar je sollicitatiegesprek.

Hou rekening met je lichaamstaal: je armen kruisen komt al snel asociaal over. Maar er zijn nog meer manieren om met je lichaamstaal het verschil te maken.

Nog tips nodig?
Hier lees je welke blunders je maar beter vermijdt tijdens je sollicitatiegesprek

Sollicitatievragen die vaak gesteld worden

De vragen die gesteld worden tijdens een sollicitatiegesprek kun je vaak al voorspellen (en dus voorbereiden). In dit artikel vind je nog een hele hoop tips voor je sollicitatiegesprek én enkele voorbeeldvragen. Verplicht leesvoer dus!

Vaak gestelde vragen

Spontane sollicitatie:
tips om indruk te maken

Ongevraagd solliciteren bij het bedrijf van je dromen: het wordt regelmatig afgeraden. Je zou er zogezegd minder slaagkans mee hebben. Nochtans kan een goede spontane sollicitatiebrief wél effect hebben. Aan welke vier criteria een geslaagde spontane sollicitatiebrief voldoet, lees je hier.

Tips om indruk te maken

Zoek jobs

Sollicitatie voorbereiden:
dit moet je weten

Werk zoeken: de verschillende stappen

Vacatures zoeken

CV maken

Sollicitatiebrief of motivatiebrief schrijven

Assessment

Sollicitatiegesprek

Contract tekenen

CV maken: de best practices

Geef je contactgegevens duidelijk weer bovenaan je cv. Je persoonsgegevens, zoals je leeftijd, kun je ergens links of onderaan vermelden.

Een foto is niet per se nodig, maar geeft wel een persoonlijke toets aan je cv. Let op: gebruik geen vakantiekiekje, maar kies een foto met een nette outfit en een neutrale achtergrond. En vooral: niet vergeten te lachen!

De eeuwige vraag: moet je je hobby’s vermelden op je cv of net niet? Het antwoord is simpel: zolang ze relevant zijn voor de functie waarvoor je solliciteert, is het geen probleem om ze op te nemen.

Geef je studies chronologisch weer: de laatst beëindigde zet je bovenaan.

Vermeld tot slot je belangrijkste vaardigheden, met welke tools je overweg kunt en hoe het met je talenkennis gesteld is.

Motivatiebrief of
sollicitatiebrief schrijven

Assesment:
wat mag je verwachten?

Sollicitatiegesprek overleven? Zo doe je het

Sollicitatievragen die vaak gesteld worden

Spontane sollicitatie:
tips om indruk te maken

Zoek jobs

Sollicitatie voorbereiden: dit moet je weten

Werk zoeken: de verschillende stappen

Vacatures zoeken

CV maken

Sollicitatiebrief of motivatiebrief schrijven

Assessment

Sollicitatiegesprek

Contract tekenen

CV maken: de best practices

Geef je contactgegevens duidelijk weer bovenaan je cv. Je persoonsgegevens, zoals je leeftijd, kun je ergens links of onderaan vermelden.

Een foto is niet per se nodig, maar geeft wel een persoonlijke toets aan je cv. Let op: gebruik geen vakantiekiekje, maar kies een foto met een nette outfit en een neutrale achtergrond. En vooral: niet vergeten te lachen!

De eeuwige vraag: moet je je hobby’s vermelden op je cv of net niet? Het antwoord is simpel: zolang ze relevant zijn voor de functie waarvoor je solliciteert, is het geen probleem om ze op te nemen.

Geef je studies chronologisch weer: de laatst beëindigde zet je bovenaan.

Vermeld tot slot je belangrijkste vaardigheden, met welke tools je overweg kunt en hoe het met je talenkennis gesteld is.

Motivatiebrief of sollicitatiebrief schrijven

Assesment: wat mag je verwachten?

Sollicitatiegesprek overleven? Zo doe je het

Sollicitatievragen die vaak gesteld worden

Spontane sollicitatie: tips om indruk te maken

Sollicitatie voorbereiden:
dit moet je weten

Motivatiebrief of
sollicitatiebrief schrijven

Assesment:
wat mag je verwachten?

Spontane sollicitatie:
tips om indruk te maken